PEMETAAN MINAT DAN PELUANG BERWIRAUSAHAAN BAGI KARYAWAN MENJELANG PENSIUN (Studi Pada Karyawan Kependidikan Universitas Atma Jaya Yogyajarta)

Purwaningsih, Anna and Herawati, F. Anita and Sunarni, Ch. Wiwik and Sidharta, Boy Rahardjo PEMETAAN MINAT DAN PELUANG BERWIRAUSAHAAN BAGI KARYAWAN MENJELANG PENSIUN (Studi Pada Karyawan Kependidikan Universitas Atma Jaya Yogyajarta). [Research]

Text (Penelitian Puswira Ilmu Ekonomi) EP66101.pdf Restricted to Registered users only Download (4MB)

Abstract

Bagi kebanyakan orang pensiun menjadi masalah yang menakutkan karena pensiun dianggap identik dengan tidak-berdaya, tidak produktif, kehilangan teman, kehilangan kehormatan, dan sebagainya. Berbagai kegiatan yang berarti bahkan produktif dapat dikerjakan oleh pensiunan untuk mengisi masa pensiun. Berbagai peluang usaha tersedia dan dapat dikerjakan seseorang yang telah memasuki masa pensiun. Penelitian ini bertujuan untuk 1) mengidentifikasi bidang usaha yang diminati dan peluang berwirausaha bagi karyawan UAJY yang akan segera memasuki masa pensiun, 2) mengidentifikasi sumber daya yang telah dipersiapkan, dan 3) Mengidentifikasi jenis-jenis pelatihan yang dibutuhkan untuk setiap bidang usaha agar rencana berwirausaha dapat berhasil dengan baik. Metode penelitian yang digunakan adalah cross sectional sampel survey, dengan tipe deskriptif kuantitatif. Subyek penelitian adalah karyawan kependidikan UAJY dari semua fakultas dan unit yang yang dalam waktu lima tahun (2018) mendatang akan menghadapi masa pensiun sejumlah 60 orang. Data primer diperoleh langsung dari responden melalui kuesioner yang disusun berdasarkan hasil Focus Group Discussion (FGD). Data sekunder berupa dokumentasi dari Kantor SDM UAJY dan berbagai kepustakaan. Metode analisis yang digunakan adalah distribusi frekuensi, cross tabulation, independent sample t-test dan analysis of variance (Anova). Berdasar penelitian dapat disimpulkan bahwa keinginan untuk menjadi wirausaha di antara pada calon pensiunan cukup tinggi yaitu sebesar (66%). Mereka berpendapat bahwa menjadi wirausaha itu dapat dipelajari (55,3%). Para pensiunan yang sudah memiliki usaha mengeluti bidang usaha seperti bengkel sepeda motor, bercocok tanam/tani, garmen, kontrakan (rumah, toko, kos), usaha persewaan, properti tanpa badan hukum, usaha makanan, ternak (ayam, sapi) dan usaha jasa laundry, tetapi ada juga yang sudah memiliki persiapan untuk memasuki masa pensiun dengan menjadi penulis dan tenaga pemasaran asuransi. Karyawan laki-laki maupun perempuan menempatkan bidang kuliner sebagai bidang yang paling diminati dalam berwirausaha. Bidang pembudidayaan tanaman/peternakan, lebih diminati oleh laki-laki (11,4%) pada ranking kedua, sedangkan perempuan lebih berminat untuk usaha jual beli kebutuhan sehari-hari (11,4%). Untuk persiapan pensiun, para karyawan berusaha untuk memiliki ketrampilan khusus (30%), kemudian tempat usaha (21,7%), sarana (20%) (seperti peralatan, mesin dan lain-lain), dana (18,3%) dan yang terakhir adalah jejaring pemasaran (18,3%). Jenis-jenis pelatihan yang dibutuhkan untuk mendukung keberhasilan berwirausaha adalah pelatihan pencairan sumber dana (42%), kemudian diikuti pelatihan pemasaran (35%), ketrampilan teknis (35%) dan pelatihan pengelolaan keuangan (25%). Saran yang dapat diberikan adalah bagi para karyawan dapat memilih untuk melakukan kegiatan usaha sebagai salah satu cara untuk mengisi masa pensiun. Namun perlu dipersiapkan jauh hari dengan mulai merintis usaha ketika masih aktif bekerja, sehingga harus bisa membagi waktu antara pekerjaan dan persiapan usaha. KSDM UAJY perlu bekerjasama dengan PUSWIRA dalam penyelenggaraan pelatihan-pelatihan untuk persiapan pensiun. Selain itu, PUSWIRA dapat memprogramkan persiapan berwirausaha dengan model inkubator bisnis untuk karyawan yang disertai proses coaching (pendampingan). PUSWIRA juga dapat bekerjasama dengan berbagai pihak seperti koperasi maupun lembaga keuangan lainnya untuk mendapatkan sumber dana bagi karyawan dalam memulai usaha.

Actions (login required)

View Item