Susanti, Agnes Putri Asrilia (2017) PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KEPUASAN KERJA PT BANK PERKREDITAN RAKYAT (BPR) SHINTA DAYA. S1 thesis, UAJY.
![[img]](http://e-journal.uajy.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text (Agnes Putri Asrilia Susanti)
EM20664.pdf Restricted to Repository staff only Download (903kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja dengan kepuasan kerja karyawan PT BPR Shinta Daya. Sampel dalam penelitian ini adalah karyawan yang bekerja di PT BPR Shinta Daya, dan data penelitian ini berupa data primer yang bersumber drikuesioner. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menyebar 45 responden kepada karyawan PT BPR Shinta Daya. Alat analisis yang digunakan untuk mengetahui hubungn antara lingkungan kerja dengan kepuasan kerja adalah analisis regresi linier sederhana. Hasil penelitian menyatakan bahwa lingkungan kerja berpengaruh yang positif dan signifikan terhadap kepuasan kerja PT BPR Shinta Data. Dari hasil analisis regresi sederhana dapat diketahui bahwa lingkungan kerja karyawan berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja karyawan. Hal ini dapat dilihat dari koefisien regresinya yang positif. Artinya, apabila lingkungan kerja pada perusahaan baik atau meningkat maka kepuasan kerja juga akan meningkat, sebaliknya bila lingkungan kerja di perusahaan buruk atau turun maka kepuasan kerja akan menurun.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Lingkungan Kerja (Job Environment), Kepuasan Kerja (Job Satisfaction). |
| Subjects: | Manajemen > SDM dan Organisasi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Manajemen |
| Depositing User: | Editor UAJY |
| Date Deposited: | 26 Apr 2018 10:07 |
| Last Modified: | 26 Apr 2018 10:07 |
| URI: | http://e-journal.uajy.ac.id/id/eprint/14534 |
Actions (login required)
 |
View Item |
