PENGARUH HUBUNGAN TIMBAL BALIK DIREKTUR KEUANGAN DENGAN TENURE KAP TERHADAP KUALITAS AUDIT

Kurniawan, Fernando (2023) PENGARUH HUBUNGAN TIMBAL BALIK DIREKTUR KEUANGAN DENGAN TENURE KAP TERHADAP KUALITAS AUDIT. S1 thesis, Universitas Atma Jaya Yogyakarta.

[img]
Preview
Text (Fernando Kurniawan)
190424649 0.pdf

Download (731kB) | Preview
[img]
Preview
Text
190424649 1.pdf

Download (179kB) | Preview
[img]
Preview
Text
190424649 2.pdf

Download (122kB) | Preview
[img] Text
190424649 3.pdf
Restricted to Registered users only

Download (307kB)
[img] Text
190424649 4.pdf
Restricted to Registered users only

Download (298kB)
[img]
Preview
Text
190424649 5.pdf

Download (663kB) | Preview

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh hubungan timbal direktur keuangan dengan Tenure KAP terhadap kualitas audit yang diukur dengan absolut akrual diskresioner. Penelitian dilakukan pada perusahaan sektor manufaktur yang terdaftar pada Bursa Efek Indonesia (BEI) dengan tahun observasi 2019-2021. Data penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah data kuantitatif berupa data sekunder yang didapat dari laporan tahunan dan laporan keuangan melalui laman resmi Bursa Efek Indonesia (BEI). Perolehan sampel pada penelitian ini menggunakan teknik purposive sampling dengan hasil sampel akhir sebanyak 286 perusahaan. Metode pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linear berganda, perhitungan didukung menggunakan SPSS Versi 25. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Tenure KAP berpengaruh negatif terhadap kualitas audit, CFO Tenure berpengaruh negatif terhadap kualitas audit, dan Mutual berpengaruh positif terhadap kualitas audit

Item Type: Thesis (S1)
Uncontrolled Keywords: Tenure KAP, CFO Tenure, Mutual Tenure, Kualitas Audit
Subjects: Manajemen > Keuangan
Divisions: Fakultas Ekonomi > Akuntansi
Depositing User: Editor 2 uajy
Date Deposited: 22 Sep 2023 16:14
Last Modified: 22 Sep 2023 16:34
URI: http://e-journal.uajy.ac.id/id/eprint/29984

Actions (login required)

View Item View Item