Rosula, Elisabeth (2023) PENGARUH PERCEIVED SUPERVISOR SUPPORT TERHADAP WORK LIFE BALANCE KARYAWAN Studi pada Karyawan CU Keling Kumang. S1 thesis, Universitas Atma Jaya Yogyakarta.
|
Text (Elisabeth Rosula)
190324712 0.pdf Download (912kB) | Preview |
|
|
Text
190324712 1.pdf Download (403kB) | Preview |
|
|
Text
190324712 2.pdf Download (545kB) | Preview |
|
![[img]](http://e-journal.uajy.ac.id/style/images/fileicons/text.png) |
Text
190324712 3.pdf Restricted to Registered users only Download (436kB) |
|
|
Text
190324712 4.pdf Restricted to Registered users only Download (499kB) |
|
|
Text
190324712 5.pdf Download (1MB) | Preview |
Abstract
Penelitian bertujuan untuk menganalisis pengaruh perceived supervisor support (PSS) terhadap work life balance (WLB) karyawan. Sampel dalam penelitian ini dikumpulkan melalui kuesioner dengan metode purposive sampling. Survei dilakukan pada salah satu koperasi dengan total responden sebanyak 34 orang. Data yang diperoleh akan dianalisis menggunakan analisis statistic deskriptif, analisis regresi sederhana, uji F dan uji t. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa perceived supervisor support memiliki pengaruh positif terhadap work life balance karyawan. Maka dari itu, semakin baik perhatian dan kepedulian yang diberikan oleh atasan, semakin baik pula persepsi yang diberikan oleh karyawan.
| Item Type: | Thesis (S1) |
|---|---|
| Uncontrolled Keywords: | Perceived Supervisor Support (PSS), Work Life Balance (WLB) |
| Subjects: | Manajemen > SDM dan Organisasi |
| Divisions: | Fakultas Ekonomi > Ilmu Ekonomi |
| Depositing User: | Editor 2 uajy |
| Date Deposited: | 07 Sep 2023 18:28 |
| Last Modified: | 07 Sep 2023 18:28 |
| URI: | http://e-journal.uajy.ac.id/id/eprint/29800 |
Actions (login required)
 |
View Item |
