ANALISIS YURIDIS PERLINDUNGAN PEKERJA DALAM MENGHADAPI MASS LAYOFFS DI INDONESIA BERDASARKAN HUKUM KETENAGAKERJAAN

Situmorang, Alvin Leonard (2025) ANALISIS YURIDIS PERLINDUNGAN PEKERJA DALAM MENGHADAPI MASS LAYOFFS DI INDONESIA BERDASARKAN HUKUM KETENAGAKERJAAN. S1 thesis, UNIVERSITAS ATMA JAYA YOGYAKARTA.

	Text (Alvin Leonard Situmorang) 210514346_Bab 0.pdf Download (590kB)
	Text 210514346_Bab 1.pdf Download (447kB)
	Text 210514346_Bab 2.pdf Restricted to Registered users only Download (491kB)
	Text 210514346_Bab 3.pdf Download (378kB)

Abstract

Mass layoffs merupakan tindakan restrukturisasi perusahaan yang kerap terjadi belakangan ini, dalam satu tahun ke belakang mass layoffs diklasifikasi sebagai fenomena global. Gelombang PHK yang terjadi di seluruh dunia, membuat tenaga kerja Indonesia terancam untuk terdampak kapan saja. Angka pengangguran yang masih tinggi menjadikan perlindungan hukum sebagai urgensi yang harus segera diselesaikan di Indonesia, untuk memberikan langkah preventif dan langkah represif bagi tenaga kerja Indonesia, dari dampak yang telah terjadi dan mungkin terjadi akibat gelombang PHK. Di Indonesia fenomena ini sering kali dilandaskan dengan alasan efisiensi yang disebabkan oleh kerugian. Namun, belum ada kejelasan pasti terkait batasan kerugian yang mengarah ke PHK dan batasan PHK yang dapat dilakukan oleh perusahaan. Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis perkembangan hukum ketenagakerjaan dan mengetahui bagaimana peran hukum ketenagakerjaan dalam memberikan perlindungan bagi tenaga kerja menghadapi mass layoffs. Penulis akan menggunakan metode penelitian normatif dengan mengutamakan hukum yang berlaku, buku, jurnal, dan pendapat dari para ahli. Kebarahuan hukum merupakan hal yang diharapkan agar hukum dapat terus memberikan perlindungan seiring berkembangnya zaman, sehingga hukum harus terus relevan dengan masalah yang ada dan akan ada.

Actions (login required)

View Item